Wer sind wir
Conperio ist das größte und erfahrenste Beratungsunternehmen auf dem polnischen Markt im Bereich krankheitsbedingter Fehlzeiten. Conperio befasst sich mit Audit, Beratung und umfassendem Management des Problems der krankheitsbedingten Fehlzeiten.
Die Maßnahmen erfolgen auf vielen Ebenen – von der Analyse der Ausgangssituation beim Arbeitgeber und dem Vergleich mit anderen Unternehmen der Branche und / oder der Region, über die Untersuchung von Faktoren, die den Krankenstand beeinflussen, bis hin zu Regionalmaßnahmen und Ursachenanalyse auf Basis der Meinungen der Mitarbeiter und der von ihnen gemeldeten Vorschlägen. Die Mission des Unternehmens ist es, Arbeitgebern objektive Informationen über die Abwesenheit von Mitarbeitern zu liefern, um diese effektiv zu reduzieren.
Unsere Mission ist es, Arbeitgebern objektive Informationen über Fehlzeiten von Mitarbeitern zu liefern, um diese effektiv zu reduzieren. Seit 2009 erforschen und managen wir gleichzeitig als einziges Unternehmen auf dem Markt die Abwesenheit von Mitarbeitern in Unternehmen.
Abwesenheitsforschung ist ein Prozess, der umfassende Kenntnisse in Management, Recht und Psychologie erfordert. Sie ist ein komplexes Verfahren, das aus einer unternehmensinternen Bewertung und Forschung außerhalb der Firma besteht. Wir stellen Arbeitgebern objektive Informationen über Fehlzeiten von Mitarbeitern zur Verfügung, um diese effektiv zu reduzieren. Wir gehen auf die Bedürfnisse des Arbeitgebers und seiner Mitarbeiter ein – deshalb richten wir unsere Aktivitäten auf das Unternehmen aus, sprechen die Mitarbeiter auch direkt an und suchen Lösungen an der Quelle
Als Geschäftsführer des Unternehmens kann ich garantieren, dass unsere Aktivitäten in Übereinstimmung mit den höchsten und besten ethischen Standards durchgeführt werden. Die Effektivität unserer Dienstleistungen wird durch harte Daten gestützt – wir können dem Unternehmen helfen, die krankheitsbedingten Fehlzeiten um sogar 70 % zu reduzieren.
Mikołaj Zając
Geschäftsführer des Unternehmens Conperio
Conperio ist das einzige Unternehmen auf dem polnischen Markt, das sich mit der Erforschung und einer umfassenden Verwaltung von krankheitsbedingten Fehlzeiten beschäftigt. Wir bieten professionelle und holistische Recherche zur Problematik der unfairen Nutzung von Krankschreibungen in Unternehmen.
Wir reduzieren ungerechtfertigte Fehlzeiten und ermöglichen es auch, die Vorhersagbarkeit von Prognosen zu erhöhen
Was uns auszeichnet
Unsere Aktivitäten im Bereich der Durchführung von Kontrollen zeichnen sich vor allem durch Ethik und Professionalismus aus:
- Wir lizenzieren unsere Mitarbeiter, Krankschreibungskontrollen durchführen. Dadurch werden die Kontrollen professionell durchgeführt und verletzen nicht die Privatsphäre des Mitarbeiters.
- Der Beginn der Zusammenarbeit mit einem Unternehmen ist mit der Information an seine Mitarbeiter über mögliche Kontrollen verbunden.
- Bei Streitigkeiten, wenn zum Beispiel die Anwesenheit eines Inspektors am Ort der Kontrolle in Frage gestellt wird, können wir unsere Anwesenheit, die Dauer der Kontrolle und die Situation vor Ort dokumentieren. Dies ist möglich, weil wir jede Phase der Kontrolle in unserer Autoren-Anwendung, die die Arbeit unserer Inspektoren überwacht, die mit GPS-Überwachungssystemen zusammenhängt, dokumentieren.
- Jeder unserer Inspektoren verfügt über eine Bestätigung des Arbeitsplatzes der kontrollierten Person, welche die Zustimmung des Arbeitgebers zur Kontrolle darstellt.
- Conperio-Mitarbeiter sind ein sorgfältig ausgewähltes Team von Experten, die über analytische und psychologische Kompetenzen verfügen, was eine volle professionelle Bedienung von jedem Unternehmen ermöglicht.
An wen wir unsere Dienstleistungen richten
Die Dienstleistungen von Conperio richten sich an Unternehmenbesitzer, Personalabteilungen sowie Personal- und Verwaltungsabteilungen. Uns vertrauen Unternehmen aus solchen Branchen wie: Schwerindustrie, Leichtindustrie, Automobilbranche, Lebensmittelproduktion, Hüttenindustrie, Recycling. Sowohl große als auch kleinere Unternehmen nutzen unsere Dienstleistungen.
Das Ziel unserer Tätigkeit ist es, die Anzahl ungerechtfertigter Krankschreibungen in Unternehmen zu reduzieren, aber auch die Einstellung der Mitarbeiter zu Krankschreibungsmissbrauch zu ändern. Wir wollen einen Raum für einen konstruktiven Dialog zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer schaffen. Wir glauben, dass gegenseitiges Verständnis und Respekt dazu beitragen werden, ein gesünderes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Das Problem der ungerechtfertigten krankheitsbedingten Fehlzeiten tritt in kleinen und mittleren Unternehmen mit geringer Mitarbeiterfluktuation auf, das Problem betrifft aber auch Besitzer von großen Unternehmen und Konzernen, in denen die Verwaltung von Hunderten oder Tausenden von Mitarbeitern eine äußerst schwierige Aufgabe ist.