Conperio-Audit ist ein personalisierter Service, der in einer vollständigen Analyse des Krankenstands im Unternehmen unter Berücksichtigung mikro- und makroökonomischer Faktoren besteht. Durch das Audit beurteilen wir die spezifische Situation des Arbeitgebers unter Berücksichtigung verschiedener Faktoren, wie z. B. Durchschnittsalter der Mitarbeiter, Fluktuation, Produktionsschwerpunkt usw. Conperio-Audit ist eine umfassende Erforschung der krankheitsbedingten Fehlzeiten von Mitarbeitern mit Schlussfolgerungen und Vorschlägen von Korrekturmaßnahmen.

Wie führen wir das Audit durch?

  • Gespräch mit der Personalabteilung
  • Beobachtung am Arbeitsplatz
  • Panel mit Mitarbeitern
  • Ausarbeitung der Ergebnisse von allgemeinen und Panelbefragungen
  • Identifizierung von Bereichen und Ursachen von krankheitsbedingten Fehlzeiten anhand von Zahlen und Beobachtungen
  • Karte der Abwesenheitsprozesse unter Berücksichtigung der Abteilungen und der Besonderheiten des Betriebes
  • Implementierung eines geheimen Arbeiters
  • Analyse des Rekrutierungs- und Auswahlprozesses von Mitarbeiter
  • Analyse von Kommunikationskanälen
  • Untersuchung von Persönlichkeitstypen und Mitarbeiterengagement

Die Auswirkungen eines personalisierten Audits

Audit ist ein Instrument zur Verwaltung der Personalpolitik in Unternehmen. Im Rahmen des Audits führen wir eine eingehende Analyse der Daten zu krankheitsbedingten Fehlzeiten in einem bestimmten Unternehmen durch. Als Ergebnis des Audits verfügt unser Kunde über einzigartiges Wissen für Personalabteilungen im Bereich Personalmanagement.

Ethischer Aspekt

Mitarbeiter von Unternehmen beteiligen sich aktiv an der Datenerhebung, weil sie die Gründe für Fehlzeiten angeben und die Möglichkeit haben, sich aktiv an der Veränderung der an ihrem Arbeitsplatz stattfindenden Prozesse zu beteiligen.

Wir vergleichen die im Unternehmen erhobenen Informationen mit Marktdaten anderer, ähnlicher Unternehmen. Ergänzt wird unser Audit durch Mitarbeitervorschläge und eigene Schlussfolgerungen, die wir auf Basis langjähriger Recherchen konstruieren. Das Ergebnis unserer Arbeit sind Hinweise und Lösungen, die den Krankenstand im Unternehmen optimieren.

Vorteile von Conperio-Audit

  • Erhalt einer detaillierten Forschung, die die krankheitsbedingten Fehlzeiten im Unternehmen veranschaulicht
  • Personalabteilungen objektive Informationen über die Fehlzeiten der Mitarbeiter zur Verfügung stellen, um deren Niveau effektiv zu reduzieren, indem einzigartige Daten und Korrelationen in Bezug auf die Fehlzeiten der Mitarbeiter im Unternehmen erhalten werden
  • Abgeltung von Verlusten durch missbräuchliche Krankschreibungen
  • Beseitigung der Ursachen für die reduzierte Anwesenheit im Unternehmen und Ermittlung von Verletzungen
  • profiliertes Dokument, das den Bedürfnissen des Unternehmens entspricht und eine Effiziente Verwaltung von Mitarbeitern durch die Personalabteilung ermöglicht.